省农业农村厅：

　　《关于加强我省山区地市乡村工匠培育助推乡村振兴的提案》（20251208号）收悉，我单位办理意见如下：

　　近年来，我厅高度重视乡村工匠培育工作，积极配合行业主管部门等持续加大相关涉农专业人才和技能人才培养力度，着力提升服务乡村振兴能力。

　　一、打造“师带徒”乡土人才培养品牌。一是分类摸清人才底数。分级分类摸底长汀“河田鸡倌”、顺昌灌蛋制作工艺等技能人才、乡村工匠、优秀农村实用人才、非遗传承人，试点建立乡土人才库。二是因地制宜培训乡土人才。以“师带徒”形式，2024年开展集中授课、田间指导，解决传统课堂脱离实践的问题，如长汀县举办首届“汀州宋应星杯”传统建筑工匠培训班、顺昌县“三乡人”人才驿站试点推广柑橘种植户传授高位嫁接技术等，全省培训乡土人才1.24万人次。三是引领示范乡村振兴。2024年通过“师带徒”乡土人才培养试点工作，带领长汀县河田鸡产业上下游30多家企业实现全链产值达33亿元，帮助顺昌“仁寿灌蛋”申报入选中华名小吃名录。

　　二、积极开展职业技能培训和评价。深入贯彻落实福建省职业技能提升工程为民办实事项目，支持各地市将乡村工匠领域相关工种列入职业技能培训需求指导目录，配合行业主管部门积极开展相关职业技能培训，对符合条件的按规定落实培训补贴。丰富培训形式，采取“线上+线下”相结合的方式开展职业技能培训，为乡村工匠提供持续、系统的学习机会。2024年全省开展手工木工、陶瓷装饰工、工艺品雕刻工、茶艺师等乡村工匠相关工种补贴性职业技能培训1.36万人次。积极开展农村转移就业劳动者、在岗农民工、脱贫人口等人员在内的就业技能培训、岗位技能提升培训和创业培训，2024年全省累计开展农民工补贴性职业技能培训11.44万人次。同时，加强乡村工匠技能评价考核，先后组织开发福州肉燕制作、顺昌灌蛋制作、德化瓷烧制技艺、建盏制作、安溪竹藤编等40多个乡村工匠考核项目。截至目前，全省约1.42万人次取得相应专项职业能力证书。

　　三、健全乡村工匠专业人才职称评价体系。2018年我厅会同省工信厅联合印发全省工艺美术专业技术人员职称评审实施办法，努力推进设置合理、评价科学、管理规范、运转协调、服务全面的工艺美术职称制度建设。一是扩大工艺美术评审范围。将包括乡村工匠队伍中直接从事传统和现代工艺美术的理论、科研、创作设计、产品开发、生产技艺指导等工作的专业技术人员全部纳入工艺美术评审范围，鼓励符合条件乡村工匠参加职称评审；二是创新职称评价机制。完善同行专家评审为基础的业内评价，注重市场评价和社会评价，通过实践操作、业绩展示、个人述职、面试答辩等环节，多维度评价工艺美术人才，提高评审的针对性和科学性；三是突出能力素质和业绩贡献的考核。注重专业性、技术性、实践性和创造性，探索以发明专利、非遗传承、展馆收藏、竞赛奖项、技术推广等项目成果替代论文，引入与经济发展密切相关行业的省内个人纳税额指标，重点考察研究成果和创作作品取得的经济效益和社会效益。

　　四、支持符合条件的高水平乡村工匠人才纳入高层次人才计划。积极配合省委人才办制定实施《福建省高层次人才认定和支持办法（试行）》、“四大经济”高层次人才认定、《福建省工科类青年专业人才支持暂行办法》等政策，将获得中华技能大奖、世界技能大赛金、银牌、中国工艺美术大师、国家级非物质文化遗产代表性传承人等奖项或称号纳入《福建省高层次人才认定和支持办法（试行）》高层次人才条件，支持获得相应奖项或称号的乡村工匠认定省级高层次人才，并按规定兑现安家补助、子女教育、健康保障等工作和生活待遇以及晋级和荣誉奖励等。2020-2024年，全省共认定农业领域省级高层次人才341名。

　　下一步，我们将结合您的建议，会同有关部门持续加大乡村工匠培养力度，配合行业主管部门健全乡村工匠数据库、开展乡村工匠相关职业工种技能培训工作。有针对性地推动开设有涉农专业的技工院校积极与农业企业开展以企业新型学徒制、委托培养等方式的校企合作。持续做好农村转移就业劳动者、脱贫人口等群体在内的就业技能培训、岗位技能提升培训和创业培训。支持乡村工匠积极开展技艺教学活动，鼓励返乡青年、职业院校毕业生等群体参加乡村工匠技能培训。鼓励符合条件的乡村工匠参加职称评审，申报技能大师工作室，进一步加大宣传力度，增强乡村工匠的职业认同感和自豪感。

　　领导署名：郑朝晖

　　联 系 人：何春芳

　　联系电话：0591-87624286

福建省人力资源和社会保障厅

2025年3月27日

　　（此件主动公开）